Coaching d’équipe

Coachings et séminaires d’équipe

Les modalités du coaching d’équipe

En bref.

Leviers de performance et d’engagement

Le coaching d’équipe est un accompagnement dans la durée du leader et de l’ensemble des membres de l’équipe, dont l’objectif est d’optimiser la coopération.

Les objectifs et finalités du coaching d'équipe

Aligner

le leader et son équipe autour des objectifs et des modes de coopération optimaux pour les atteindre.

Favoriser

la confiance et une communication ouverte entre les membres de l’équipe.

Améliorer

l’efficacité et la collaboration de l’équipe

Ouvrir

le dialogue entre les membres des équipes afin de lever les malentendus, conflits ou incompréhension et se comprendre

Renforcer

la co-responsabilité et l’autonomie

Aider

chacun à mieux se connaître et à reconnaître la richesse de la diversité de l’équipe